根據(jù)2025年河南省最新政策及《測(cè)繪資質(zhì)管理辦法》，**攝影測(cè)量與遙感專業(yè)甲級(jí)資質(zhì)升級(jí)需配備以下人員**，具體要求如下：
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### 一、**人員規(guī)模與結(jié)構(gòu)**
| **類別** | **人數(shù)** | **職稱/專業(yè)要求** | **來(lái)源限制** |
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| **測(cè)繪專業(yè)人員** | 24人 | - 高級(jí)職稱4人<br>- 中級(jí)職稱7人<br>- 初級(jí)職稱13人 | 中國(guó)籍全職，無(wú)外資背景 |
| **相關(guān)專業(yè)** | 16人 | 地理、地質(zhì)、計(jì)算機(jī)、遙感、土木等與測(cè)繪相關(guān)的專業(yè)（需提供學(xué)歷或職稱證明） | 中國(guó)籍全職，無(wú)外資背景 |
| **總計(jì)** | **40人** | | |
**注**：
1. 高級(jí)職稱人員可沖抵中初級(jí)職稱名額（如4名高級(jí)職稱可覆蓋2名中級(jí)+2名初級(jí)），但不可替代相關(guān)專業(yè)名額。
2. 退休人員≤2人，需提供勞務(wù)合同及退休證明。
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### 二、**人員資質(zhì)要求**
1. **基本條件**
- 所有人員需為 **中國(guó)籍全職員工**，無(wú)外資背景，且繳納 **連續(xù)3個(gè)月社保**（省外人員需額外提供工資流水）。
- 至少持有 **保密培訓(xùn)證書**（需提供培訓(xùn)記錄及證書編號(hào)）。
2. **職稱與學(xué)歷要求**
- **測(cè)繪專業(yè)人員**：需具備測(cè)繪專業(yè)職稱（如高級(jí)工程師、工程師等）；
- **相關(guān)專業(yè)**：需具備地理、計(jì)算機(jī)等專業(yè)的學(xué)歷或職稱（如地理信息系統(tǒng)、軟件工程等）。
3. **年齡與在職證明**
- 退休人員年齡≥60歲，需提供退休證及返聘協(xié)議；
- 所有人員需提供近3個(gè)月社保繳納記錄及勞動(dòng)合同，禁止兼職。
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### 三、**人員配置示例**
| **崗位** | **人數(shù)** | **職稱/專業(yè)** | **資質(zhì)要求** |
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| 測(cè)繪高級(jí)工程師 | 4人 | 攝影測(cè)量與遙感、地圖制圖等專業(yè) | 高級(jí)職稱證書+身份證+社保證明 |
| 測(cè)繪工程師 | 7人 | 工程測(cè)量、地理信息等專業(yè) | 中級(jí)職稱證書+身份證+社保證明 |
| 測(cè)繪技術(shù)員 | 13人 | 測(cè)繪工程、遙感科學(xué)與技術(shù)等專業(yè) | 初級(jí)職稱證書或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷+身份證+社保證明|
| 地理信息系統(tǒng)工程師 | 5人 | 地理信息科學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等專業(yè) | 本科以上學(xué)歷+相關(guān)專業(yè)職稱或證書 |
| 遙感數(shù)據(jù)處理員 | 4人 | 遙感技術(shù)、人工智能等專業(yè) | 本科以上學(xué)歷+相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)證明 |
| 檔案管理員 | 2人 | 保密相關(guān)專業(yè) | 保密培訓(xùn)證書+身份證+社保證明 |
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### 四、**關(guān)鍵注意事項(xiàng)**
1. **人員真實(shí)性核查**
- 所有人員需通過(guò) **河南省社保系統(tǒng)** 驗(yàn)證在職狀態(tài)，社保繳費(fèi)單位必須與申請(qǐng)企業(yè)一致；
- 省外人員需提供 **工資流水**（近3個(gè)月）及 **居住證明**（如租房合同或房產(chǎn)證）。
2. **職稱與專業(yè)匹配**
- 測(cè)繪專業(yè)職稱需與《測(cè)繪資質(zhì)分類分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》中列出的專業(yè)一致（如攝影測(cè)量與遙感、地圖制圖等）；
- 相關(guān)專業(yè)需為地理、地質(zhì)、計(jì)算機(jī)等與測(cè)繪直接關(guān)聯(lián)的學(xué)科。
3. **替代規(guī)則**
- 高級(jí)職稱人員可替代中初級(jí)職稱名額（如1名高級(jí)職稱=0.5名中級(jí)+0.5名初級(jí)），但不可替代相關(guān)專業(yè)名額；
- 示例：若企業(yè)有5名高級(jí)職稱測(cè)繪人員，可覆蓋2名中級(jí)+3名初級(jí)缺口。
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### 五、**違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)與規(guī)避建議**
| **風(fēng)險(xiǎn)行為** | **處罰措施** | **規(guī)避建議** |
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| 人員社保斷繳 | 資質(zhì)標(biāo)注“異?！?，暫停業(yè)務(wù)30日整改 | 提前規(guī)劃人員在職周期，確保社保連續(xù)性 |
| 虛假職稱或?qū)W歷 | 列入信用黑名單，永久禁止申請(qǐng)測(cè)繪資質(zhì) | 通過(guò)正規(guī)渠道評(píng)審職稱，核查學(xué)歷真?zhèn)?nbsp; |
| 退休人員超限 | 資質(zhì)不予批準(zhǔn) | 嚴(yán)格控制退休人員數(shù)量，及時(shí)更新返聘協(xié)議 |
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### 六、**河南省特殊要求**
1. **人員備案**
- 所有人員信息需在 **河南省測(cè)繪地理信息公共服務(wù)平臺(tái)** 完成實(shí)名認(rèn)證；
- 涉密人員需額外提交 **無(wú)證明** 及 **政審材料**。
2. **動(dòng)態(tài)管理**
- 每年需提交 **人員變動(dòng)報(bào)告**（如離職、新增），變動(dòng)超過(guò)10%需重新提交資質(zhì)審查。
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**總結(jié)**：河南省企業(yè)升級(jí)甲級(jí)資質(zhì)需配備 **40人團(tuán)隊(duì)（含4高、7中、13初測(cè)繪專業(yè)+16相關(guān)專業(yè)）**，重點(diǎn)把控人員社保連續(xù)性、職稱真實(shí)性及保密資質(zhì)。建議通過(guò) **河南政務(wù)服務(wù)網(wǎng)** 提前備案人員信息，避免因材料不全延誤審批。
